Sezonski rad je najzastupljeniji u poljoprivredi i upravo za potrebe ove delatnosti nastao je portal www.sezonskiradnici.gov.rs. Prijava jednog „sezonca“ traje samo par minuta, a radniku mnogo znači jer ostvaruje pravo na zdravstveno osiguranje, kao i pravo na penziono i invalidsko osiguranje.
„Od početka rada ovog portala elektronski je angažovano nešto više od 87900 sezonskih radnika. Svi radnici dolaze iz sektora poljoprivrede, s obzirom da se navedenim Zakonom i dalje uređuje angažovanje isključivo u ovom sektoru. Kada smo uradili prvu analizu efekata i videli da ovo rešenje daje dobre rezultate, preporučili smo da se zakon proširi i na druge oblasti u kojima postoji potreba za sezonskim ili privremenim i povremenim poslova, kao što su turizam i ugostiteljstvo, građevinarstvo i kućno-pomoćni poslovi, ali su te izmene i dopune zakona i dalje u fazi nacrta“, kaže Jovana Perić, saradnica za regulatornu reformu NALED.
Glavna prednost jeste pojednostavljen postupak prijave, pa tako procedura koja je ranije trajala oko 5 sati mesečno, sada traje samo par minuta. Za poslodavca prijava iziskuje minimalno zalaganje, a radniku mnogo znači, jer na taj način ostvaruje pravo na zdravstveno osiguranje, kao i pravo na penziono i invalidsko osiguranje.
Zanimljiv je podatak da, iako je većina angažovanih sezonaca iz Srbije, do sada je registrovano oko 2200 radnika iz Uzbekistana, Egipta i Indije.
Najviše prijava za sada je stiglo iz Vojvodine, ali i okoline Zaječara i Smedereva.
„Poslodavac može biti preduzetnik ili pravno lice, kao i fizičko lice. Potrebno je da preduzetnik ili pravno lice obavljaju delatnost u sektoru poljoprivrede, šumarstva i vodoprivrede i registrovano je u Agenciji za privredne registre (APR). Poslodavac koji kao fizičko lice želi da angažuje sezonske radnike, mora biti nosilac ili član poljoprivrednog gazdinstva koje se bavi poljoprivrednom proizvodnjom, bez obzira na to da li je upisan u Registar poljoprivrednih gazdinstava. Kada se radi o angažovanju stranog radnika, procedura je slična“ dodaje Jovana Perić.
Sezonski radnici mogu biti i strani državljani čije je boravište u Srbiji prijavljeno MUP-u. S obzirom na to da angažovanje na sezonskim poslovima predstavlja rad van radnog odnosa, na njih se ne primenjuju posebni uslovi za zapošljavanje stranaca i važe isti uslovi kao i za sva druga lica koja su državljani Srbije. Izvor: bif.rs